昆明卫生职业学院办学条件_师资力量
作者: 时间:2019-01-10 17:59 次
摘要:校园建设:至年,累计投资亿元,建成图书馆、学生公寓、教学楼、实验楼、学生食堂(付设清真食堂)、行政办公楼、创伤科研楼、药学科研楼等共计万平方米。将校区建设成为一
校园建设:至年,累计投资亿元,建成图书馆、学生公寓、教学楼、实验楼、学生食堂(付设清真食堂)、行政办公楼、创伤科研楼、药学科研楼等共计万平方米。将校区建设成为一所现代化、信息化、生态化、园林化、文化气息浓郁、可持续发展的新型校园。
师资队伍:学院将把师资队伍建设放在极为重要和突出的地位,加大师资队伍建设的力度,建设一支学历结构好、年龄结构优、教育教学素质高、教学科研能力强的教师队伍。
今后年,师资队伍建设的总体思路是:提升学历层次,改善职称结构,强化教学能力,提高科研水平,并确保学院每年用于师资培训的费用不低于万元。至年力争专任教师总数达人以上,其中培养和引进硕士、博士人,研究生学历以上的教师达人(全为学院在职专任教师,不包括外聘),占专任教师的左右。通过采取优惠政策积极实行高端人才引进工程,着力培养和引进具有教授、副教授专业技术职称的教师,使得副教授以上技术职称的教师达人,占专任教师比例左右。继续重视和加强教师上岗培训、骨干中青年教师培养、岗位教学技能培训等校内培训和教师定期进修制,提升中青年教师学历层次和能力水平,并通过建立科学的教学评价体系和教学评价制度,建立快捷通达的教学效果反馈制度、教学制度和督导制度,通过多种途径提高教师的教学和科研能力,从而优化教师队伍结构,提高教师待遇,努力营造事业留人、感情留人、环境留人、待遇留人的良好氛围,稳定教师队伍,师资队伍的年龄、能力、职称、学科教学上更趋于科学合理。
为促进学院特色建设和骨伤专业建设,学院计划2013年在校区内建成一所集医疗、教学、科研为一体的综合性医院,占地面积3万平方米,建筑面积2.3万平方米,编制病床300张,重点建设髋部损伤科、脊柱外科、显微外科、膝部损伤科、颈腰痛科、风湿科、小儿骨伤科、老年骨伤科科室,配置医疗、教学、护理、医技人员350人,加强科研研究,转化医院单一职能模式,从临床工作中发现和提出问题,进行深入研究,然后再将研究成果快速转向临床应用,通过模式的转换,加强医院科研,促进学院教研,完善“产-教-研”的有机结合,尤其是在医院内建立骨伤研究室,研究传统的民间诊疗到现代化诊疗结合,从而促进学院专业特色的建设。
在现有供本专科临床实习40所实习教学医院的基础上,结合新开设的专业、层次扩充临床实习教学医院,并加强对实习医院的带教考核,开辟省外市场,扩充实习面,搭建先期就业平台,从实习形式、实习地域、实习环境、实习评估等方面扩充和提升,计划未来5年,每年投入40万资金参与实习医院教学环境的建设完善,至2015年,专科学院的实习医院达60所,其中省市级达50所,县级10所,确保与在校生人数、专业相匹配,为临床实习教学提供保障。
文章标题: 昆明卫生职业学院办学条件_师资力量
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